Melilla celebrará este jueves el II Foro Mujeres y Empleo para avanzar en la igualdad en este ámbito

El II Foro ‘Mujeres y Empleo’ se celebrará el 3 de abril en el Aula 10 de la UNED, dirigido a abordar la igualdad laboral. Participarán personalidades como Olga Carrión y Paz Martín. Se enfoca en la brecha salarial y el techo de cristal.
II FORO MUJER Y EMPLEO

Este espacio se desarrollará en el Aula 10 de la UNED de 09:00h-14:00h, y contará con la participación de la directora del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM), Olga Carrión, o la presidenta de BWP Madrid, Paz Martín Lozano, entre otras personalidades

 

El Gobierno de la Ciudad Autónoma de Melilla ha presentado este martes en rueda de prensa el II Foro ‘Mujeres y Empleo’, un espacio de diálogo social en el que abordará los retos para avanzar en la igualdad en el empleo para hombres y mujeres.

Este espacio, organizado por la Consejería de Igualdad del Gobierno melillense, tendrá lugar este jueves 3 de abril en el Aula 10 del Centro Asociado de la UNED de 09:00h-14:00h, y contará con la participación de la directora del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM), Olga Carrión, o la presidenta de BWP Madrid, Paz Martín Lozano, entre otras personalidades.

La apuesta por este formato indica que “hay una intención política y una apuesta para que, con propuestas muy concretas, seamos capaces de ir cambiando la realidad para vivir en un mundo más justo, solidario e igualitario”, ha señalado José Carlos Navas, director del centro de formación y enseñanza ‘ETEOS’.

La celebración de este foro es “una continuación” de la primera edición que se celebró el año pasado y fue “un éxito” tanto en la asistencia como en los asuntos tratados.

Brecha salarial y techo de cristal

En esta misma línea se ha expresado la viceconsejera de Igualdad y de la Mujer, Fadwa Abelhadj, que ha explicado que el objetivo del foro es ofrecer soluciones y compartir experiencias con todas las personas que participen en el evento en cuestiones tales como la brecha salarial o el techo de cristal.

“Nosotras nos dedicamos generalmente a puestos de trabajo que son menos remunerados que los del hombre”, ha asegurado, agregando que las mujeres optan por empleos relacionados con el cuidado y la enseñanza “mientras que los hombres están en puestos de ingeniería y otros más remunerados que las mujeres”.

Esta situación, a su juicio, genera “una brecha” que también se produce cuando una mujer se queda embarazada.

“Somos las que dejamos aparte nuestra carrera profesional y las que nos vamos a casa a cuidar a nuestros hijos mientras el hombre sigue alcanzando puestos de liderazgo”, ha apostillado, apostando por avanzar en la conciliación y la corresponsabilidad.

La inauguración del foro será a las 09:15h y correrá a cargo de Fadwa Abelhadj, José Carlos Navas, y de la consejera de Presidencia, Administraciones Públicas e Igualdad, Marta Fernández de Castro.

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