Jaime Bustillo destaca la tendencia sostenida a la baja del desempleo y defiende que los resultados responden a “dirección económica y planificación”
El secretario de Economía y Empleo del PSOE de Melilla, Jaime Bustillo, ha valorado los datos de desempleo correspondientes al mes de febrero, que sitúan el paro en 7.560 personas en Melilla tras una bajada mensual de 101 desempleados. En términos interanuales, la ciudad registra 1.306 personas menos en paro, lo que supone un descenso del 14,73% y el mejor dato en un mes de febrero de toda la serie histórica.
“Melilla está demostrando que cuando hay dirección económica, los resultados llegan. Hoy somos más población y, al mismo tiempo, tenemos menos paro. Esa es la mejor noticia posible para la ciudad”, ha afirmado Bustillo.
El dirigente socialista ha subrayado que no se trata de un dato aislado, sino de una tendencia consolidada. “No es un dato puntual, es una tendencia sostenida que demuestra que la economía de Melilla se está moviendo”, ha señalado, recordando que la ciudad ha incrementado su población en los últimos años mientras reduce de forma significativa el desempleo.
Más afiliación y más estabilidad
Bustillo también ha puesto en valor que Melilla alcance los 25.805 afiliados a la Seguridad Social. “Más afiliación significa más ingresos en los hogares y más estabilidad. Esa es la economía que importa”, ha indicado.
En febrero se firmaron 1.037 contratos, de los cuales 483 fueron indefinidos, lo que representa casi la mitad del total. “Eso demuestra que la estabilidad está ganando terreno frente a la precariedad”, ha remarcado.
Planificación frente a improvisación
El responsable socialista ha defendido que estos resultados responden a una estrategia definida basada en la coordinación institucional y en políticas activas de empleo orientadas a sectores estratégicos como la educación.
“Las políticas activas de empleo no están pensadas para maquillar cifras, sino para desarrollar sectores estratégicos y generar empleo de calidad”, ha explicado, añadiendo que el objetivo es encajar los perfiles de los demandantes de empleo con las necesidades reales de la ciudad.
Este trabajo, ha precisado, se realiza en coordinación con la Dirección Provincial de Educación, el SEPE y el resto de instituciones implicadas.
“Frente a los anuncios sin planificación, nosotros defendemos estrategia. El empleo no mejora por suerte, mejora cuando hay dirección”, ha concluido Bustillo, quien ha insistido en que, aunque queda trabajo por hacer, “hoy Melilla está mejor que hace un año. Somos más, trabajamos más y tenemos más estabilidad”.
