El programa impulsado desde la Fundación Santa María la Real, la Fundación Telefónica y la Ciudad de Melilla pretende ayudar a 25 jóvenes desempleados, con edades comprendidas entre los 18 y los 34 años, para que encuentren un puesto de trabajo. Los seleccionados llevarán a cabo sesiones de coaching e inteligencia emocional, dinámicas de comunicación y entrenamiento de entrevistas personales, entre otras actuaciones, para aumentar sus posibilidades de empleabilidad. Los interesados tienen hasta el próximo día 10 de junio para apuntarse. La Lanzadera de Empleo se ha concebido como un entrenamiento para dotar de herramientas a 25 jóvenes, a fin de potenciar su empleabilidad, reforzar sus habilidades profesionales y sumar más posibilidades para que se produzca la inserción en el mercado laboral.
La iniciativa impulsada por Fundación Santa María la Real, Fundación Telefónica y la Ciudad de Melilla, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, se dirige a personas desempleadas con edades comprendidas entre los 18 y los 34 años, independientemente de su formación y su experiencia profesional. “Buscamos perfiles diferentes, que se complementen, que se ayuden unos a otros a buscar trabajo”, explican desde la Fundación Santa María la Real, entidad que ha creado el programa.
Las 25 personas que resulten seleccionadas, se reunirán varios días a la semana en unos locales aportados por la Ciudad Autónoma de Melilla. Llevarán a cabo sesiones de coaching e inteligencia emocional, dinámicas de comunicación, marca personal y búsqueda de empleo 2.0; entrenamiento de entrevistas personales; elaboración de mapas de empleabilidad, visitas a empresas, reuniones con emprendedores y procesos de intermediación laboral con responsables de Recursos Humanos.
“No es una agencia de colocación donde ofrecemos trabajo a los participantes. Es un cambio de enfoque, en el que los desempleados asumen el protagonismo, entrenando intensamente una búsqueda de empelo diferencial y solidaria», expone la entidad fundadora.
