Somos Melilla se compromete a un nuevo modelo de gestión de los Planes de Empleo de la Ciudad

Tras denunciar improvisación y retrasos en los criterios de inscripción o alegaciones

Jadu Dris, directiva de Somos Melilla, ha informado a través de nota de prensa que los beneficiarios de los Planes de Empleo, llevan meses soportando “falta de información, contradicciones y cambios de última hora en los criterios de inscripción o alegaciones”.

La dirigente ha afirmado que «es incomprensible que sigamos soportando tantas deficiencias en la gestión, cuando los planes de Empleo llevan existiendo más de dos décadas en nuestra Ciudad. Siguen actuando como si fuera algo novedoso y sin experiencia. Los demandantes de empleo llevan meses yendo de oficina en oficina, presentando alegaciones que no son atendidas, llamando por teléfono sin que nadie les atienda y soportando cambios de criterios a ultima hora».

Ante esta desinformación, Somos Melilla ha tomado la iniciativa y ha creado un grupo de Telegram, coordinado por uno de los miembros del partido, Juan Antonio Escobar, en el que informan “en todo momento” de las novedades en torno a los Planes de Empleo “que no publica el SEPE o la Ciudad Autónoma” y que cuenta actualmente con más de 700 personas.

«Ejemplo de la improvisación es que la directora del SEPE haya decidido a última hora cambiar los criterios que rigen las alegaciones, después de que más de tres mil demandantes de empleo hayan presentado y registrado sus alegaciones a las listas provisionales. También se sigue permitiendo que se postulen a determinadas ofertas personas que no han entregado la titulación exigida, lo cual provoca verificaciones,  subsanaciones y retrasos en la elaboración de la lista definitiva. Se han dado casos en los que se ha llamado a desempleados sin formación para cubrir puestos de informático o docente, entre otros», asegura la formación.

Jadu Dris manifiesta que Somos Melilla transformará la gestión de los planes de Empleo que dependan de la Ciudad Autónoma y «desde el Gobierno pondremos en marcha una oficina única que centralice toda la gestión e información sobre planes de empleo. La dotaremos de personal y atención telefónica con personal suficiente. No vamos a permitir que miles de melillenses estén sumidos en la confusión y la incertidumbre cada vez que llegue un Plan de Empleo», señala, lamentando que en febrero de 2023  aún no se haya contratado a los beneficiarios de los Planes de Empleo de la Ciudad Autónoma.

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