El nuevo acuerdo marco para la plantilla del servicio de limpieza viaria y recogida de residuos que se va a empezar a negociar esta semana con los sindicatos recogerá una subida salarial de hasta el 17 %.
El presidente de Coalición por Melilla (CPM), Mustafa Aberchán, ha justificado la necesidad de abordar este incremento retributivo para que los trabajadores que desempeñan este servicio público “ganen un sueldo como en Ceuta o Málaga”.
Aberchán ha atribuido esta mejora al esfuerzo realizado por su partido porque, según ha dicho, “PP y PSOE no querían porque se juntaron para seguir con la prórroga del contrato que había” en vez de apostar por otro nuevo, que buscaba una mejora de la masa salarial y mejorar la calidad del servicio.
“Nos quedamos solos”, ha reprochado Aberchán al PSOE, que es su socio de Gobierno, y al PP, que es el principal partido de la oposición, a los que ha preguntado “por qué actuaron como si fueran negreros de la esclavitud laboral y no quisieron que un trabajador tenga un sueldo digno”.
El líder cepemista ha destacado, además, la preocupación de su formación política para “dignificar el derecho constitucional del trabajo” en este servicio público eliminando los 34 tipos de contratos que había, entre ellos, algunos de solo uno o dos días de duración, para que todos fueran a media jornada o jornada completa.
“Nosotros hemos dignificado la calidad del trabajo y los sueldos. Hoy toca decir a los ciudadanos que la limpieza estará en mejores condiciones gracias a la impronta de la corresponsabilidad de gobierno de CPM, que se quedó solo, y aún así la consejera de Hacienda inyectó dinero suficiente para mejorar esas condiciones”, ha aseverado.
Así, se ha referido a la partida extra de 3 millones de euros para el contrato durante la pandemia del coronavirus, y otra posterior de 1,2 millones de euros.
