Ante la falta de información por parte de la Dirección Provincial a los representantes de los docentes sobre los cupos COVID y del resto de medidas que contribuyan a paliar las graves carencias de nuestros centros, SATE-STEs ha dirigido un escrito a la Directora General de Evaluación y Cooperación Territorial solicitando una reunión urgente del Grupo de Trabajo de Ceuta y Melilla.
Estos son los términos del escrito:
El Sindicato Autónomo de Trabajadoras y Trabajadores de la Enseñanza de Melilla, SATE-STEs (sindicato mayoritario en el ámbito de la enseñanza pública en nuestra ciudad), solicita a esta administración una convocatoria urgente de reunión del Grupo de Trabajo de Ceuta y Melilla, en la modalidad que se considere más adecuada dadas las circunstancias, para tratar cuestiones que consideramos de vital importancia en este curso tan especial, influido por un lado por la grave situación sanitaria que nos ha tocado vivir y , por otro, por las graves carencias que los centros educativos de Melilla soportan desde hace muchos años y que endurecen aún más, si cabe, el trabajo docente de nuestros compañeros y compañeras, que viven en una incertidumbre continuada y con la sensación de no verse protegidos por quienes tienen la responsabilidad de hacerlo.
Entre las carencias habituales, cabe destacar las aulas saturadas con las ratios más elevadas de todo el país, la falta de centros educativos, un cupo insuficiente de docentes e igualmente insuficiente el correspondiente para las posibles sustituciones, dificultades administrativas para invertir en nuestros talleres, la insuficiente dotación de personal de Administración y Servicios y las trabas y lentitud administrativa para renovar y sustituir estos puestos, dificultades similares que nos encontramos en las gestiones para la contratación menor de servicios como la limpieza, etc.
Aún no conocemos por fuentes de La Dirección Provincial de Educación y Formación Profesional de Melilla información sobre el cupo docente que se va a contratar para reforzar y dar aliento a los centros que han tenido que hacer peripecias para cumplir con las instrucciones del ministerio sobre la COVID. Nada sabemos tampoco sobre cuándo llegarán los recursos económicos que el ministerio prometió para nuestra ciudad ni tampoco el destino que se le dará a este fondo tan necesario.
Como última cuestión que solicitamos tratar en la próxima reunión, está la insuficiente respuesta preventiva que se les ofrece a los docentes considerados de riesgo, según el informe de los servicios de una empresa de prevención privada, que subsidiariamente realiza esta labor por no contar esta dirección provincial con personal y recursos propios.
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